Nr. 22/2025
Das I.E.F. stellte im Rahmen einer Schulung an der Chiang Mai Universität sein Fünf-Schritte-Modell zur Mediation vor – ein praxisnaher Ansatz, der Fairness, Struktur und nachhaltige Einigung in Konfliktlösungen fördert.
Das I.E.F. stellte im Rahmen einer Schulung an der Chiang Mai Universität sein Fünf-Schritte-Modell zur Mediation vor – ein praxisnaher Ansatz, der Fairness, Struktur und nachhaltige Einigung in Konfliktlösungen fördert.
Am 24. Mai 2025 führte das Institut für Konfliktmanagement in Udon Thani einen Workshop zur Mediation in Gesundheitskonflikten durch. Ziel war die Förderung friedlicher Lösungen und Vertrauen zwischen medizinischem Personal und Patienten.
Am 21. Mai 2025 leitete die I.E.F.-Stiftung ein Mediationstraining für Gesundheitsfachkräfte in Udon Thani. Schwerpunkt war das thailändische Mediationsgesetz und dessen Anwendung im medizinischen Kontext. Ziel war es, Konfliktlösungskompetenzen zu stärken und friedliche Verfahren im Gesundheitswesen praxisnah zu vermitteln.
Am 17.–18. Mai 2025 veranstaltete die I.D.P. Foundation ein hochrangiges Fortbildungsprogramm zur finanziellen Streitbeilegung in Nonthaburi. Fachleute aus Recht, Finanzen und Mediation vertieften ihr Wissen ...